人力資源專題研究

科目編號	MGMT413
學分	3.00
每週學時	3

此課程是對之前的人力資源管理基礎理論的一個延伸，其目的是讓學生能明白如何在人力資源管理的角度上，超出行政管理的限制，為公司帶來競爭優勢。人力資源的新挑戰是要使其成為公司的戰略盟友，根據新的技術把工作重新設計，改革是需要人員的改變，以致機構的持續發展，由學習、改變到統一人力資源管理的標準。此課程其中之一個亮點是探討人力資源在國際及跨國企業的重要性及其所面對的困難。內容主要包括人力資源在國際及跨國企業所擔當的角色、以不同模型解釋現時社會的狀況、如何使用不同戰略解決及迎接當前的國際人力資源問題。

課程是為學生能從個案研究學習新的處理方案，學生並需要運用理論知識作一個專題計劃報告。